星纪魅族终止自研芯片业务,称正实施员工内部转岗分流方案
2025-10-02 本站作者 【 字体:大 中 小 】
星纪魅族集团由吉利控股集团董事长李书福创办。2022年7月,湖北星纪时代科技有限公司宣布收购珠海市魅族科技有限公司79.09%的控股权,并取得对魅族科技的单独控制。此后,两家公司正式合并为星纪魅族集团。
在集团成立之初,星纪魅族CEO沈子瑜就表示,未来星纪魅族会有三大核心战略:手机/车机、XR技术及前瞻技术(涵盖芯片研究、操作系统研究、新能源整车技术研究等)。其中,前瞻技术研究由集团CTO张亚东负责。
沈子瑜为手机业务制定了较高的市场目标。他曾表示,魅族手机要在3年内重回国内中高端手机市场前五。此外,由于星纪魅族与极星集团成立了战略合资公司,未来集团还将推出极星手机,定价万元以上,对标华为保时捷系列。
自研芯片曾是星纪魅族高端手机计划的一部分。一位前星纪魅族员工表示,在决定收购魅族之前,星纪时代就已开始谋划自研芯片业务,且曾计划自研手机SoC,此后又扩展至其它硬件芯片的研发。
但从目前来看,星纪魅族自研芯片业务尚未有明显产出,部门承担着较大的成本压力。另据每人Auto报道,星纪魅族芯片研究员约有200名员工,其中包括40余名应届生。报道称,部门解散之后,集团计划裁撤所有应届生,留一小部分老员工,赔偿方案正在商定中。
此前有网传消息称,星纪魅族在4月就曾规划将芯片业务独立,在新的融资进入之后再成立新公司,但融资并不顺利,于是决定整体裁撤。目前,星纪魅族尚未回应这一说法。
一名应届生向界面新闻表示,自己的确在入职不到3周后被裁,且这并非个例。目前他仍在与公司层面协商具体赔偿方案。
关于业务调整带来的人员优化问题,星纪魅族向界面新闻回应称,目前集团正在实施员工内部转岗分流方案,最大努力保证员工,尤其是应届生的权益,寻求内部转岗消化,预计将有不少员工留在公司。
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